为加强行政规范性文件管理，深化法治政府建设，促进人社事业协调发展，现对以江北区人力资源和社会保障局名义制定的行政规范性文件进行全面清理,经清理，拟废止的规范性文件1件。为广泛听取社会公众意见，进一步提高行政规范性文件清理质量，现就清理结果公开向社会征求意见，征求意见期间为2024年6月25日至2024年7月11日，可通过发送电子邮箱、邮寄或者电话形式提出意见：

1.电子邮箱：416172532@qq.com

2.联系方式：0574-87661383

3.联系地址：宁波市江北区文教街道育才路118号北投大厦北楼606室

4.联系人：尹老师

附件：拟废止的行政规范性文件目录.xlsx

宁波市江北区人力资源和社会保障局
                                                                             2024年6月25日

各机关科室、下属事业单位：

根据《浙江省行政规范性文件管理办法》及相关规定，我局对2023年12月31日以前出台的局发行行政规范性文件进行了清理。经研究，决定宣布废止行政规范性文件1件,无继续有效的行政规范性文件。现将清理结果予以公布。

本通知自公布之日起施行。

附件：拟废止的行政规范性文件目录.xlsx

现就起草《宁波市江北区人力资源和社会保障局关于公布局发行政规范性文件清理结果的通知》的有关情况说明如下：

一、清理目的

根据《浙江省行政规范性文件管理办法》（省政府令第372号）要求，组织开展行政规范性文件全面清理工作，保障行政规范性文件合法有效，推进依法行政。

二、制定依据

《浙江省行政规范性文件管理办法》（省政府令第372号）

三、清理范围

截至2023年12月31日我局发行政规范性文件。

四、制定过程

6月初，我局开展行政规范性文件全面清理工作，将列入清理范围的文件清理责任一一分解，汇总相关科室提出的清理意见。在整理汇总的基础上，于6月25日-7月11日在区政府门户网站公开征求意见。

我局法规科结合各方意见，形成最终的清理意见后，提交局务会议审议。

五、清理结果

根据最终清理意见，决定废止清理范围内的局发行政规范性文件1件，无继续有效的行政规范性文件。

2024年6月25日江北区人力资源和社会保障局在区政府门户网站公开征求意见，征求时间为2024年6月25日至2024年7月11日，未收到任何意见。