激活人才引育 盘活人才存量

“主动上门服务，仅用两天时间就帮助办成了民办学校培训许可证，为我们能尽快开展技能培训提供了‘快速通道’。”近日，区人社局的便捷服务得到了贝克莱恩集团有限公司相关负责人的称赞。 

记者了解到，贝克莱恩作为一家直播电商龙头企业，为增强企业核心竞争力，一直想开展电子商务类岗位的技能培训，但由于缺乏相应资质，实施培训存在一定限制。区人社局了解到企业困难后，第一时间安排工作人员

上门指导，协助申报民办培训学校资格，当天指导申报、隔日审批完毕并出具民办培训学校许可证，为企业常态化培育行业人才提供了极大便利。 

近年来，电商直播成为经济领域的“新宠”，产业发展赛道上的竞争也越发激烈，但行业的跨越式发展让专业人才缺口进一步凸显，为助力电商产业发展，区人社局立足产业升级所需、企业发展所求，聚焦电商人才这一关键驱动要素，坚持多措并举，在人才“引育用留”的多环节、多链条上蓄势发力，赋能电商经济健康发展。 

为解决电商直播人才引进难、认定难的问题，区人社局先后组织近30家电商类企业赴内蒙古、宁夏、武汉等地招聘，招引专向人才200余名。同时积极研订相关支持政策，逐步推动将电商直播人才纳入宁波人才分类目录，在购房补贴、子女就学等惠才政策上持续“加码”，不断增强区域的人才磁吸力。深化校企合作，鼓励各类高职院校开设跨境电子商务相关专业，支持学校与企业合作开办“定制班”“特色班”，并与江西工业职业技术学院、九江学院、宁波财经学校、台州学院等省内外高校开展合作，充分利用高校智力资源，在高校中开设企业自主研发的跨境电商课程，培养跨境电商实操型人才，培育电商类人才1000余人。 

此外，为强化行业人才支撑，大力盘活行业人才“存量”，引导电商企业根据经营发展需求开展项目制培训，指导企业根据行业特点制订培训清单和需求，协助其自主开展培训，对培训合格并取得培训合格证书的，按规定给予企业项目制培训补贴。积极引导宁波抖音电商直播基地、贝克莱恩集团有限公司等直播电商龙头企业开展企业技能等级认定，为电商类人才进行评价并核发技能等级认定证书，加快培养企业电商人才队伍，做大做强江北直播经济。 

记者了解到，为营造更优人才发展生态，区人社局将在9月与团区委举办“直播新时代有梦你就来”网红直播职业技能竞赛，以赛促教、以赛促学、以赛促转，为更多电商类人才提供发展平台，聚人才优势为产业优势。