江北企业推出年薪最高100万元揽人才

近日，浙江省宁波市第22届高层次人才智力引进洽谈会暨长三角青年人才招聘会在国际会展中心开幕。当天，江北区人社局局长叶欣海化身“引才主播”，携手江北区5家上市公司和多家知名企业经理，在线为江北代言，为企业引才。在90分钟直播中，共推荐300多个岗位，最高年薪100万元，吸引3600多名求职者参与互动。

“江北有城有乡有底蕴，好山好水好风光，宜居宜业宜发展。江北有着扎实的产业基础，已连续5年入选中国市辖区综合实力百强区。”在直播一开场，叶欣海就为大家介绍了江北区的人文风景、企业规模、产业类型、创业环境等。

“江北有什么人才补贴政策？”“江北区房价高吗？”……直播现场气氛活跃，很多求职者纷纷在直播室留言点赞。叶欣海现场解答道：“同在副省级城市，江北的房价是最温和的，但是补贴力度却是最大的。从顶尖人才到基础人才，只要来到江北，就可以享受租房补贴、安家补助、购房补贴、人才公寓等一揽子的政策。高端人才最高可享受300万元的购房补助，博士可享受35万元的安居政策，本科可以享受2%的购房补贴。在此基础上，江北还为硕士、双一流高校的本科人才，分别提供4.6万元、2.6万元的生活补贴。”

在当天直播中，除了江北区人社局长现场带岗推荐，来自江北的铜精加工企业——金田铜业、水表生产基地——宁波水表、功能膜生产企业——长阳科技，以及宁波柯力传感、宁波东力、康赛妮集团、浙江欣捷建设、亚虎集团等众多江北优质企业的经理轮番上阵，分别对自身发展概况、未来前景、岗位需求、薪酬福利和晋升路径等进行了详细介绍，并对求职者提出的问题进行现场解答。

宁波水表（集团）股份有限公司人力资源部经理告诉记者，通过短短10分钟的直播，他们收到了50多份简历，而且简历质量与匹配度上，比传统的现场招聘的效果要更好。

“这次招聘能招到这么优质人才，我觉得一方面是江北区人社局局长现场带岗，对求职者来说可信度更高，更有吸引力。另一方面，此前人社局通过新闻媒体、微信公众号等广泛宣传了直播企业和招聘岗位，很多应聘者提前对企业和岗位有了一定了解，简历投递更精准了。”该人事经理表示。

据介绍，为打破疫情阻隔和时空限制，今年宁波市首次采取了现场洽谈+视频直播的方式同步举办“高洽会”。1017家来自宁波及长三角和对口协作地区的企事业单位参会，共推出26471个岗位需求。